Na próxima segunda-feira, dia 17 de março, o Senac Santana do Livramento dará início a uma nova turma do Programa Jovem Aprendiz, proporcionando uma excelente oportunidade para 30 jovens que desejam ingressar no mercado de trabalho. Ao longo dos encontros, realizados semanalmente, serão desenvolvidas habilidades pessoais e profissionais para impulsionar o crescimento dos estudantes em suas áreas de atuação.
O Programa Jovem Aprendiz, promovido pelo Senac em parceria com empresas, facilita a inserção de jovens de 14 a 24 anos incompletos no mercado de trabalho (não há limite de idade para pessoas com deficiência). As empresas contratam os jovens aprendizes e os inscrevem no Senac, onde participam de um curso que alterna jornadas teóricas na instituição e práticas na empresa, promovendo o desenvolvimento integral dos participantes.
As empresas contratantes devem assinar a carteira de trabalho do aprendiz, garantindo benefícios como férias, 13º salário, previdência social, vale-transporte, FGTS proporcional e outros direitos trabalhistas. Além disso, o jovem aprendiz recebe salário mínimo/hora e vale-transporte durante o período de qualificação.
Como ingressar no Programa
Para os Jovens Aprendizes: é possível buscar vagas para Jovem Aprendiz diretamente nos sites das empresas da região, ou em sites que divulgam vagas.
Para as empresas: Semestralmente, é publicado o Edital da Aprendizagem, apresentando a programação de turmas, por cidade e vagas disponíveis; se a empresa é contribuinte do Senac, consulte o Edital e siga as instruções para reserva de vagas gratuitas; se a empresa não é contribuinte, entre em contato com a escola Senac Santana do Livramento e solicite uma proposta.
Para saber mais sobre o programa, os interessados devem acessar o site do Jovem Aprendiz ou comparecerem no Senac Santana do Livramento, que fica localizado na rua Duque de Caxias, 2049 – Centro. Mais informações pelo telefone (55) 3244-4253.
